应聘注意事项

  应聘注意事项  应聘技巧 应聘注意事项及及技巧，我们在网上上看到这样的问题。

在公司招聘中感觉有一下几点可以给点建议。

  其实应聘技巧最大问题是：诚实，守信。

 1.你的简历要正式，真实。被发现有假对你将来发展不利,(唐骏就是反面教材).

 2.学历要真实，不能造假，否则你会承担一切不利于你的后果。

 3.穿戴要得体，适合你去的面试公司，职业正装是通用的服装。

 4..要学点礼仪，占有站样，左右坐样。注意文明礼貌.要会敲门,道谢这些起码的礼仪..

 5.按时到公司面试，晚到一定要电话告知。否则你可能会被拒之门外的。

 6.不去了一定要电话告知原因。否则你会进入黑名单，以后再也没有机会去面试了。

 7.如实回答面试官提出的问题，不能不回答，不能所答非所问。面试人员提出的问题有时候你感觉很怪,甚至很刁专的问题,其实有很多是根据需要对你的能力、性格、心理、人品、等等的测试。

8.最最重要的是要告诉面试公司你能为他们做什么，能为公司带来多少贡献或利益。

9.尽可能的展示你的才艺、爱好，或许会对你的入职产生影响。公司越来越看重知识面广的人才和专业比较深人才。

10，不要小看小公司,不要只看到大公司,第一大公司都是小公司发展起来的,第二是小公司会有更多的机会和发展空间,更容易发现你的能力.因为你在小公司会经常见到老板,在大公司你见不到,遇到嫉妒你才能的上司他们还会压制你..

11.不要只看公司开始给你的工资多少,正常的情况开始公司看不到你的能力基本不会给你承诺很多,要看公司能给你什么机会.

12.记住,工资是你自己挣到的,你和公司要多少钱你必须要挣回来,你没有能力挣回你的工资公司不会录用你,因为那样你是公司的负资产.

13.最后一点是你去之前要了解这家公司,一点不了解可能你会两费时间,很多公司不喜欢一点不了解公司的人来面试.

14,学会交流,你懂不要装懂,一定要记住,面试官见得人多了,一个小公司一年也要面试几十个人,多的要面试100多人.大公司一年要面试上千人,录用一个人要面试一百到几百人.千万不要把面试人员当傻子,他们都是准备更好的专业人员,就如公安局的预审人员,他们不一定是老板,但是可能决定你的命运.

15,公司对你有兴趣很能复试的,对你越重视复试的也多.时间越长.有的要你等一个月.

16.机会不会很多,抓住机会很重要,不要贪婪,你的回报永远和你的付出成正比的.

  这是最重要的几点，也是很多人容易忽视的。也是有必要知道的.